Konkurs na stanowisko Dyrektora ICK

Burmistrz Miasta Iławy ogłasza konkurs na stanowisko Dyrektora Iławskiego Centrum Kultury.

Dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Konkurs na kandydata na stanowisko dyrektora Iławskiego Centrum Kultury” osobiście w Sekretariacie Burmistrza Miasta Iławy (pokój 312)
lub przesłać pocztą na adres Urzędu Miasta Iławy, ul. Niepodległości 13, 14-200 Iława.

Termin składania ofert upływa 24 czerwca 2026 r. o godz. 15.00.

O zachowaniu terminu decyduje data wpływu dokumentów do Urzędu Miasta Iławy. Oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane.

Szczegółowe informacje dotyczące wymagań, dokumentów oraz przebiegu konkursu znajdują się w treści ogłoszenia i załącznikach do zarządzenia Burmistrza Miasta Iławy.

------------------------------------------------------------------------------------------------

Burmistrz Miasta ławy ogłasza konkurs na kandydata na stanowisko: dyrektora Iławskiego Centrum Kultury w Iławie, ul. Niepodległości 13 A, 14-200 Iława

Forma zatrudnienia: Powołanie na czas określony, tj, od dnia 1 sierpnia 2026 r. do dnia 31 lipca 2029 г.
I. Warunkiem przystąpienia do konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora Iławskiego Centrum Kultury w Iławie jest spełnienie następujących wymagań:

1. Wymagania niezbędne:

1) obywatelstwo polskie,

2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

4) nieposzlakowana opinia,

5) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wymienionym stanowisku,

6) kandydat nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym lub nie został skazany prawomocnym wyrokiem za inne przestępstwo umyślne,

7) kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2025 r., poz. 1484) oraz, że aktualnie nie toczy się przeciwko mnie postępowanie Rzecznika Dyscypliny Finansów Publicznych,

8) znajomość zagadnień z zakresu finansów publicznych, prawa pracy, prawa zamówień publicznych, administracji oraz kultury i działalności kulturalnej,

9) wykształcenie - wyższe,

10) staż pracy co najmniej 5-letni staż pracy lub wykonywanie przez co najmniej 3 lata działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku,

11) złożenie pełnego kompletu wymaganych dokumentów w terminie określonym w warunkach niniejszego konkursu.

2. Wymagania dodatkowe: preferowani będą uczestnicy konkursu, którzy wykażą się:

1) udokumentowanym doświadczeniem w działalności w dziedzinie kultury,

2) znajomością problematyki zagadnień związanych z zarządzaniem i finansowaniem

instytucji kultury,

3) osiągnięciami w pozyskiwaniu środków zewnętrznych,

4) doświadczeniem w pracy z grupami młodzieżowymi, artystycznymi oraz innymi

środowiskami twórczymi,

5) ukończeniem studiów podyplomowych z zakresu zarządzania kulturą, zarządzania zasobami ludzkimi lub pokrewnych,

6) udokumentowanym co najmniej 3 letnim stażem pracy na stanowisku kierowniczym m.in. w instytucjach kultury, urzędach organów administracji rządowej lub samorządowej lub innych podmiotach,

7) zdolnościami organizatorskimi,

8) predyspozycjami osobowościowymi: umiejętność samodzielnego i szybkiego podejmowania decyzji, kreatywność i inicjatywa, umiejętność dobrej organizacji pracy, odporność na stres,

9) dobrą znajomością przynajmniej jednego języka obcego, w szczególności języka angielskiego,

10) prawem jazdy kat. B.

II. Podstawowy zakres obowiązków służbowych:

1. składanie w imieniu Iławskiego Centrum Kultury oświadczeń woli, w tym zaciągania zobowiązań i zarządzania mieniem oraz odbieranie oświadczeń woli składanego Iławskiemu Centrum Kultury,

2. przedstawianie planów rzeczowych i finansowych, sprawozdań oraz projektów finansowych,

3. określanie struktury organizacyjnej Iławskiego Centrum Kultury,

4. nadawanie ogólnego kierunku działalności Iławskiego Centrum Kultury oraz sprawowanie nadzoru nad tą działalnością,

5. czuwanie nad racjonalnym i efektywnym gospodarowaniem posiadanymi środkami finansowymi i materialnymi,

 

6. przestrzeganie terminowego i należytego wykonywania ustalonych zadań oraz kontrola wykonywania obowiązków przez osoby zatrudnione w Iławskim Centrum Kultury lub działające na jego rzecz,

7. pełnienie obowiązków pracodawcy w stosunku do osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę,

8. sprawowanie nadzoru nad kontrolą wewnętrzną.

III. Oferta powinna zawierać:

Wymagane dokumenty niezbędne:

1. wypełniony kwestionariusz osobowy (według wzoru stanowiącego załącznik do niniejszego ogłoszenia),

2. odpisy dyplomu potwierdzającego posiadanie wykształcenia wyższego,

3. oświadczenie, odpisy dokumentów potwierdzające wymagania określone w punkcie 1.1. 8,

4. odpisy dyplomów i innych dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje,

5. kopie świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, lub zaświadczeń z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, lub inne dokumenty wynikające z przepisów prawa potwierdzające staż pracy (należy potwierdzić okres początkowy i zamknięty), w przypadku trwania zatrudnienia dla udokumentowania wymaganego stażu -oświadczenie kandydata o okresie wykonywania pracy,

6. życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej z uzasadnieniem, dlaczego kandydat ubiega się o stanowisko dyrektora,

7.program rozwoju Iławskiego Centrum Kultury przy uwzględnieniu możliwości budżetowych instytucji oraz środków zewnętrznych (do 8 stron, max. 20 000 znaków czcionka rozmiar 11, odstępy między wierszami: 1,5 wiersza),

8. oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań medycznych do pracy na wymienionym stanowisku,

9. oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,

10.oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

11. oświadczenie kandydata o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,

12. oświadczenie kandydata o niefigurowaniu w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym,

13. oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2025 r., poz. 1484) oraz, że aktualnie nie toczy się przeciwko niemu takie postępowanie,

14. oświadczenie, że po zakończeniu procesu wyłoniony kandydat na stanowisko dyrektora wyraża zgodę na upublicznienie koncepcji funkcjonowania Iławskiego Centrum Kultury,

15. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji oraz przyszłych rekrutacji odbywających się w okresie 12 miesięcy od dnia niniejszej oferty zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2019 poz. 1781) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530) w celach związanych z zatrudnieniem w lławskim Centrum Kultury.

IV. Dokumenty dodatkowe:

1. kopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,

2. opinie lub rekomendacje,

3. Wszelkie dokumenty sporządzone przez kandydata winny być opatrzone datą i własnoręcznie podpisane. Kopie dokumentów powinny być potwierdzone za zgodność z oryginałem, ze wskazaniem daty, miejsca i podpisem osoby stwierdzającej zgodność. Na żądanie Komisji konkursowej kandydaci obowiązani są przedłożyć oryginały dokumentów, których kopie zawiera oferta.

V. Informacja o zasadach udostępniania materiałów informacyjnych o stanie prawnym, organizacyjnym i ekonomicznym instytucji kultury:

Kandydaci na kandydata na stanowisko dyrektora mogą zapoznać się z warunkami organizacyjno-finansowymi działalności lławskiego Centrum Kultury, po uprzednim pisemnym lub telefonicznym zgłoszeniu takiej potrzeby do Iławskiego Centrum kultury, tel. 89 649 16 31.

Pozostałe informacje zawarte są w załącznikach. Konieczne jest zapoznanie się z ich treścią.